沮授曾苦劝袁绍，他为什么不听反而一错再错？
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官渡之战是历史上有名的以少胜多的战争案例，曹操仅凭借7万之兵便击败70万的袁绍!这场战役也是初步奠定了东汉末年三分天下的局面，间接养肥了曹操。
袁绍门下谋士众多，然而身为头领，有谋无断，以致谋士给他献计越多，他越发纠结犹豫，结果是或错失战机，或决策失误。有人说“袁绍几乎成功的避开了所有的正确选项”实在让人扼腕叹息!
官渡之战的转折点在于袁绍的乌巢粮仓被袭。谋士沮授多次苦劝袁绍，乌巢乃为重中之重，需重兵把手，不能交于淳于琼这个酒徒守卫，袁绍却刚愎自用，不肯听从，还重罚了沮授。
后谋士许攸又来献计，因得知曹操粮草已尽，故建议袁绍先袭击曹操大本营许昌，形成前后夹击之势，以败曹。不料袁绍犹豫且狐疑，再次错失战机!
如此，乌巢被毁，官渡之败，便都在意料之中了。
是非成败转头空，青山依旧在，几度夕阳红。历史已是烟云，但对于现代人的警示也不少：作为领导，应该爱惜人才，并善于听取建议，最主要还是要有决断能力，不然这样的企业怎么可能在激烈的市场中发展壮大?当然在职场上，不论中层还是员工，也应尽早识别领导，如果领导不给力，不如早日改弦更张，另选高明才是，不然就是明珠暗投，何谈发展和职场成就!
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