在新一届大学生走向职场的关键窗口期，企业人才需求趋向和年轻人求职倾向的新变化，成为当下最受大家关注的议题。昨晚，江苏卫视《闪闪发光的你》投行季正式开播，以九位实习生的投行萌新之旅回应社会关切、精准对接年轻人需求。
首播之后，节目延续了第一季的高收视率和高话题度。数据显示，节目在CSM64、CSM35、全国网等多网别均取得周四晚间收视冠军，其中CSM64城收视1.13%，CSM35城收视1.27%;节目话题#怎样打破领导说话的压迫感#引发网友热议， 登上微博热搜榜;同时，节目在腾讯视频取得职场综艺热度Top1，在爱奇艺的综艺飙升榜排名Top2。
节目中，实习生们的第一个任务是“招股书更新”，与闪光投资团的“忧心忡忡”形成鲜明对比的，是实习生们的迷之乐观。今晚，等待他们的，究竟会是什么呢?担任华泰投行业务香港消费组主管，入行14年，36岁的她亲自操刀完成了诸多境内外资本市场里程碑似的交易，实习导师孟宪君的职业履历可谓闪闪发光。节目中，她的强大气场更是圈粉无数，完美契合了年轻人对于投行职业的畅想。
对于实习生来说，有这样一位走路带风、气场强大的导师，究竟是一种怎样的体验呢?节目中，实习生们正在加班加点完成招股书更新工作，准备下班的孟宪君突然出现，并开始连环发问：“合稿在谁那儿?”“为什么有这么多人在看财务?”“所以你在干嘛呢?”孟宪君平静但很威严地发出这些灵魂拷问时，观察室中的唐涯都直呼“我都紧张了”。
随着节目的播出，#怎样打破领导说话的压迫感#话题迅速引发网友热议登上微博热搜榜。“看完孟总我只想说，最怕领导突然的关心。”“本职场小白基本看着这样的领导都是绕着走，眼神都不敢正视。”观众纷纷表示。而张泉灵则站在职场新人的角度，给出了应对之法。“我觉得这种老板看着气场特别强大，你特别怕，但其实是比较好打交道的，因为不太对人。”在张泉灵看来，只需要打破自己的心理壁垒，便能做到沟通自如。
实习第一天，你会选择主动加班吗?对于这个问题，每个人的答案可能都不尽相同，但像实习生薛梦淇那样如此直白地说出自己真实想法的，可能算是极少数。
节目中，薛梦淇表达了想尽早下班的心情，“我想早点回家，所以我可以做多一点无所谓。”节目播出之后，“佛系加班”引发了观众热议。有观众表示，上班第一天如此就着急下班，可能会给同事和领导留下不好的印象。但也有的观众认为，加班与否并不能成为评判员工敬业与否的标准，提高工作效率才是正确的解决方式。对此，你怎么看呢?
用王一快的话说，实习生们初任务的表现，可谓“一顿操作猛如虎，定睛一看原地杵”。但自认为完成度不错的实习生们，可能并没有预料到，等待他们的会是什么。
“不忍直视啊!”贾光宇的话，可谓一针见血。在实习指导们看来，九位实习生不仅业务水平远远达不到要求，而且还存在非常明显的态度问题。“没有人觉得，自己要对这个事负责，哪怕稍微滚一滚鼠标，就能看出一堆错误，根本没有人看。”肖家嵩直截了当指出了问题所在。
原来，在招股书更新的过程中，实习生们犯了许多低级错误。比如，发行股数前后存在差异，将专有名词DRG写成了DGR等等，凡此种种，让“闪光投资团”直呼“这是要了‘命’的。”
招股书提交迫在眉睫，但实习生的完成度却又如此有限，实习导师又会追加怎样的任务?哪三位实习生能在第一轮考核中率先脱颖而出?今天21:10，江苏卫视《闪闪发光的你》投行季，更多职场干货，收藏学习!
免责声明：以上内容源自网络，版权归原作者所有，如有侵犯您的原创版权请告知，我们将尽快删除相关内容。
